乔布斯成功的七条秘诀
规律一：做你喜欢做的事。
乔布斯曾经对一群员工说：“人有就能让世界变得更美好。”乔布斯这辈子一直在遵循自己的心，他说正是靠这股实现了所有的这些变化。除非你心怀推动社会前进的热情，否则很难接受新的、创造性的和与众不同的理念。
规律二：要有改变世界的理想。
仿佛是火箭的燃料，而理想则指引它直抵终点。当乔布斯与史蒂夫·沃兹尼亚克（Steve Wozniak）在1976年共同创办苹果公司时，乔布斯的理想就是让每个人都有一台电脑在手。1979年，当加州帕洛阿尔托的施乐公司（Xerox）研究室向乔布斯展示一套原始、粗糙的用户图形界面时，他立即认识到这项技术将让电脑融入到人们的日常生活中。这项技术最终催生出麦金托什电脑（Macintosh），从而改变了人机交流的一切方面。
规律三：多动脑筋。
乔布斯说过：“创造性是桥梁，是纽带。”所谓桥梁和纽带便是要从其他行业寻找灵感。例如，尽管他并没有直接参与设计，但他的团队为了设计iPod听音体验，曾进行了一系列实验，其中包括录制不同材质表面的声音，以及测试不同大小耳塞的声音隔离效果。他也会通过旅行去获得灵感，比如他访问印度后，就被印度文化中的简单生活方式深深吸引，并将其应用于苹果产品中。
规律四：卖的是梦想，不是产品。
在乔布斯看来，购买苹果产品的人并非“顾客”。他们是一群希望、梦想和野心勃勃的人。他打造出来的是帮助人们实现各自梦想的手段。（励志电影 www.lz13.cn）他曾说过，“有些人觉得买Mac电脑的人疯了，但透过这股疯劲我们能发现天才”。你如何看待你的顾客？帮助他们激发自己内在潜力，你们将赢得他们的心。
规律五：对一千件事情说不。
乌比·科波尔（Ujio Koppel）写道：“专注意味着把精力集中于最重要的事情上，而不是分散精力去处理无关紧要的事情。”这个原则对于任何想要取得卓越成就的人来说都是至关重要的。在追求完美之路上，每一次选择都像是在为未来的某个决策埋下种子。如果一个项目或一个决策不会产生巨大的影响，那么应该放弃它，从而留出时间去追求那些真正可能改变命运的事物。
规律六：提供超酷体验。
apple商店已成为全世界最好的零售店，它通过任何公司都能采用的简单创新，在商店与顾客之间建立了一种更深层次的情感联系。例如apple商店里没有收银员的地方，有专家，有顾问，有甚至天才，但是却没有收银员。原因何在？因为apple不是为了卖货而存在，而是在为丰富客户生活提供服务。这两者之间相差甚远。
规律七：懂得讲故事。
乌比·科波尔认为：“如果不能用语言描述一个事物，那么它就不存在。”因此，如果不能用言语来激发人们的情感，那么它们可能永远不会触及我们的灵魂。因此，在我们说话之前，我们必须先学会倾听，因为只有当我们能够听到对方的话语时，我们才能开始以一种更加真诚和充满同情心的声音回应。而这种能力使得乌比能够以一种独特且令人难忘的情况，以一种既强烈又温柔的情绪向他的观众传达信息，这些信息反映了人类经验的一个基本部分——爱。此外，这也是为什么许多企业家认为讲故事如此关键，因为它们可以让复杂的问题变得容易理解，并且激发共鸣，使观众感到亲近，同时也增加了信任度和忠诚度。