励志故事网：和领导的亲密伙伴之旅
家家都有本难念的经，人人都有个不太想打交道的领导。和颜悦色的领导只存在梦境里，即便真实的环境里有这样的，他也终究是领导，你不会老花眼到把他当做闺蜜的。怎么办为好呢？你发愁怎样和领导相处吗？碰到领导的哪些事情是你最抓狂的？来看看以下这5种棘手事件。如果这5样悲剧能被你捋顺，你就算胜利之师了。
1、在办公室和领导坐面对面该怎么办
如果你不幸摊到了这样一种命运，坐到了你顶头上司的对面，那么首先要说声节哀顺变；其次，既来之则安之吧。全天下所有苦难者需要掌握的生存方针就是这样简单：木已成舟，那么就暂时先受着吧。从大的方面讲，这有助你个人涵养的提升，泰山崩于前而面不改色。从小的方面讲，领导一定记住了你。
另外，有时候也不见得那么惨。因为忌惮 leadership 的淫威，你势必将减少许多瞎聊天、逛淘宝、看视频傻乐的时间，工作效率说不定就此飞跃起来，工作有起色，leadership 又坐你对面，看在眼里的机会也会比常人多出许多，这样一来，付出总是有回报——要知道这种所谓付出，本质上就是上班的一部分。你其实是在做分内的事，但会收到超常的大回馈。这想法一出现，就坐在 leadership 对面的困境，不再那么让人头疼了。
2、如何应对leadership 对你的共餐邀请
其实这个事儿没那么复杂。leadership 邀请一起吃饭，一般情况下，您就大大方方去吃一顿吧——从几率上来说，这一顿应该不需您掏钱。如果TA没喊别人，而指定只请您一个，那么情况就另当别论。姑且可以有几种可能。一种是TA找您商量什么。这说明您是值得商量的人选，再多吃几顿，也离心腹并不远。而这事儿不宜被更多人知道，所以也不要声张。
3、如何应对同事抢功，或是在您的面前抢功
同事抢功自古有人间烟火气。但若每次都遭遇此景，无疑是个人的职场小烦恼。当遭遇这种情形时，要学会积极应对。不妨利用内部邮件系统记录下来，以备后续查证。此外，用好“CC”功能，让相关人员了解项目进展，可避免无端争斗。
4、何如应对leadership 下达给您的某项难以完成工作？
若发现任务过重或超出了预期范围，最好的策略莫过于勇敢地承担它。在很多情况下，我们害怕自己无法完成某件事，因此选择逃避。但实际上，如果我们没有尝试去完成它，我们永远不知道自己是否真的能够成功。而且，在处理完毕之后，与其后悔未尝试，还不如努力克服挑战。
5、如果leader 的 leader 当着leader 说您的工作中出了问题...
遇到如此尴尬的情况，可以采取几个步骤进行解决首先确认自己的问题，然后找到解决方案，并确保这些措施得到实施。此外，将错误转化为经验也是非常重要的一点，因为犯错并不可怕，但如何处理这些错误才真正决定了一个人的能力与层次。在任何领域中，只有人类才能不断学习并进步，而不是停留在原地踏步或倒退状态中。
最后，当一切尘埃落定，有机会重新证明自己的时候，就不要放弃你的机会。当准备好了，全世界都会看到你的巨大潜力释放出来，如同骑士冲锋陷阵一般，不畏艰险直至胜利归来。这就是职场生活中的关键之一---勇往直前！